ระเบียบวาระที่ ๕ เรื่องเสนอเพื่อพิจารณา
สรุปเรื่อง
ด้วยคณะวิทยาการจัดการ ได้เสนอขอปิดหลักสูตรและปรับลดจำนวนอาจารย์ประจำหลักสูตร หลักสูตรบริหารธุรกิจบัณฑิต สาขาวิชาการบริหารธุรกิจ แขนงวิชาการเงินและการธนาคาร หลักสูตรปรับปรุง พ.ศ. ๒๕๖๑ เนื่องจากแขนงวิชาดังกล่าวมีจำนวนนักศึกษาเข้าศึกษาไม่เป็นไปตามเกณฑ์ที่มหาวิทยาลัยกำหนด ปัจจุบันมีจำนวนนักศึกษา จำนวน ๓๗ คน เพื่อให้การบริหารหลักสูตรเป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพและเป็นไปตามประกาศกระทรวงศึกษาธิการ เรื่อง เกณฑ์มาตรฐานหลักสูตรระดับปริญญาตรี พ.ศ. ๒๕๕๘ “หลักสูตรจะต้องมีอาจารย์ประจำหลักสูตรดูแลนักศึกษาตลอดระยะเวลาการศึกษาที่มีนักศึกษาอยู่”
จึงเสนอขอปรับลดจำนวนอาจารย์ประจำหลักสูตรบริหารธุรกิจบัณฑิต สาขาวิชาการบริหารธุรกิจ แขนงวิชาการเงินและการธนาคาร หลักสูตรปรับปรุง พ.ศ. ๒๕๖๑ จากเดิม ๓ คน เหลือ ๑ คน ซึ่งผ่านการพิจารณาจากคณะกรรมการสภาวิชาการ ในการประชุมครั้งที่ ๙/๒๕๖๓ เมื่อวันที่ ๑๗ กันยายน ๒๕๖๓ เรียบร้อยแล้ว ขอเสนอสภามหาวิทยาลัยเพื่อโปรดพิจารณา
|
อาจารย์ผู้รับผิดชอบหลักสูตร
(เดิม จำนวน ๓ คน)
|
อาจารย์ผู้รับผิดชอบหลักสูตรภายหลังขอปรับลด
(เหลือจำนวน ๑ คน)
|
|
๑. ผู้ช่วยศาสตราจารย์อุบล ไม้พุ่ม
๒. ผู้ช่วยศาสตราจารย์วิกรานต์ เผือกมงคล
๓. อาจารย์นิรินธนา บุษปฤกษ์
|
๑. ผู้ช่วยศาสตราจารย์อุบล ไม้พุ่ม
|
ในการนี้ มหาวิทยาลัยจะดำเนินการเรื่องขอปรับลดจำนวนอาจารย์ประจำหลักสูตรและอาจารย์ผู้รับผิดชอบหลักสูตรส่งไปยังสำนักงานปลัดกระทรวงการอุดมศึกษา วิทยาศาสตร์ วิจัยและนวัตกรรม เพื่อพิจารณาต่อไป ทั้งนี้ มหาวิทยาลัยปฏิบัติตามประกาศกระทรวงศึกษาธิการ เรื่องเกณฑ์มาตรฐานหลักสูตระดับปริญญาตรี พ.ศ. ๒๕๔๘ ข้อ ๑๖ ความว่า “ในกรณีที่ไม่สามารถปฏิบัติตามแนวทางดังกล่าวได้ หรือมีความจำเป็นต้องปฏิบัตินอกเหนือจากที่กำหนดไว้ในประกาศนี้ ให้อยู่ในดุลยพินิจของคณะกรรมการการอุดมศึกษาที่จะพิจารณาและให้ถือ คำวินิจฉัยของคณะกรรมการการอุดมศึกษานั้นเป็นที่สุด”
ประเด็นที่เสนอ
๑. เพื่อโปรดพิจารณา
๒. สุดแต่จะเห็นสมควรประการใด
กฎหมายและระเบียบที่เกี่ยวข้อง
มติที่ประชุม
...............................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................