ระเบียบวาระที่    เรื่องเสนอเพื่อพิจารณา

          ๕.๖  การแต่งตั้งคณะกรรมการประจำบัณฑิตวิทยาลัย

 

สรุปเรื่อง

          เนื่องจากมีการเปลี่ยนแปลงระดับคณบดี  ประธานสาขาวิชา และรองคณบดีบัณฑิตวิทยาลัย เพื่อให้การบริหารงานของบัณฑิตวิทยาลัย  เป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพ  อาศัยอำนาจตามความในมาตรา  ๑๘(๑๔) แห่งพระราชบัญญัติมหาวิทยาลัยราชภัฏ         พ.ศ.  ๒๕๔๗  และข้อ    แห่งระเบียบมหาวิทยาลัยราชภัฏวไลยอลงกรณ์ฯ  ว่าด้วยการจัดตั้งและการบริหารบัณฑิตวิทยาลัย  พ.ศ.  ๒๕๕๐  จึงขอเสนอสภามหาวิทยาลัยเพื่อพิจารณาแต่งตั้งคณะกรรมการประจำบัณฑิตวิทยาลัย  ดังนี้

                  

.

อธิการบดี

ประธาน

๒.

รองอธิการบดี

รองประธาน

๓.

กรรมการผู้ทรงคุณวุฒิภายนอก

กรรมการผู้ทรงคุณวุฒิ

๔.

กรรมการผู้ทรงคุณวุฒิภายนอก

กรรมการผู้ทรงคุณวุฒิ

๕.

ประธานสาขาวิชารัฐประศาสนศาสตร์

กรรมการ

๖.

ประธานสาขาวิชาเทคโนโลยีการจัดการเกษตร

กรรมการ

๗.

ประธานสาขาวิชาสิ่งแวดล้อมศึกษา

กรรมการ

๘.

ประธานสาขาวิชาหลักสูตรและการสอน

กรรมการ

๙.

ประธานสาขาวิชาการบริหารการศึกษา

กรรมการ

๑๐.

ประธานสาขาวิชาวิทยาศาสตรศึกษา

กรรมการ

๑๑.

ประธานสาขาวิชาบริหารธุรกิจ

กรรมการ

๑๒.

คณบดีคณะครุศาสตร์

กรรมการ

๑๓.

คณบดีคณะวิทยาศาสตร์และเทคโนโลยี

กรรมการ

๑๔.

คณบดีคณะเทคโนโลยีการจัดการเกษตร

กรรมการ

๑๕.

คณบดีคณะวิทยาการจัดการ

กรรมการ

๑๖.

คณบดีวิทยาลัยนวัตกรรมการจัดการ

กรรมการ

๑๗.

คณบดีบัณฑิตวิทยาลัย

กรรมการและเลขานุการ

๑๘.

รองคณบดีบัณฑิตวิทยาลัย

กรรมการและผู้ช่วยเลขานุการ

                                                                       

ประเด็นที่เสนอ

          ๑.  เพื่อพิจารณาแต่งตั้ง

          ๒.  สุดแต่จะเห็นสมควรเป็นประการใด

              

กฎหมายและระเบียบที่เกี่ยวข้อง

๑.  พระราชบัญญัติมหาวิทยาลัยราชภัฏ  พ.ศ.  ๒๕๔๗ 

๒.  ระเบียบมหาวิทยาลัยราชภัฏวไลยอลงกรณ์ ในพระบรมราชูปถัมภ์  จังหวัดปทุมธานี  ว่าด้วยการจัดตั้งและการบริหารบัณฑิตวิทยาลัย  พ.ศ.  ๒๕๕๐ 

 

มติสภามหาวิทยาลัย.....................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................