ระเบียบวาระที่  ๕  เรื่องเสนอเพื่อพิจารณา
                           ๕.๑๓  การแต่งตั้งคณะกรรมการสรรหานายกสภามหาวิทยาลัย
 
สรุปเรื่อง
                            ด้วย ศาสตราจารย์ ดร.วิรุณ  ตั้งเจริญ  นายกสภามหาวิทยาลัยราชภัฏวไลยอลงกรณ์ ในพระบรมราชูปถัมภ์ จังหวัดปทุมธานี  ครบวาระการดำรงตำแหน่ง  เมื่อวันที่  ๓๑  พฤษภาคม  ๒๕๖๙  เพื่อให้การดำเนินการสรรหานายกสภามหาวิทยาลัย  เป็นไปด้วยความเรียบร้อย  ตามกฎหมายที่เกี่ยวข้อง และตามข้อบังคับมหาวิทยาลัยราชภัฏวไลยอลงกรณ์ ในพระบรมราชูปถัมภ์ จังหวัดปทุมธานี ว่าด้วย คุณสมบัติ และวิธีการสรรหานายกสภามหาวิทยาลัย พ.ศ. ๒๕๔๗  ข้อ ๖ ของข้อบังคับ  ความว่า “การดำเนินการสรรหาผู้ที่สมควรดำรงตำแหน่งนายกสภามหาวิทยาลัย เพื่อทรงพระกรุณาโปรดเกล้า ฯ แต่งตั้ง  ต้องดำเนินการให้แล้วเสร็จภายในเก้าสิบวันนับแต่วันที่นายกสภามหาวิทยาลัยพ้นจากตำแหน่งตามวาระ” จึงขอนำเสนอสภามหาวิทยาลัยเพื่อโปรดพิจารณา
                          (เอกสารแจกในห้องประชุม)
 
ประเด็นที่เสนอ
                          ๑.  เพื่อโปรดพิจารณาแต่งตั้งคณะกรรมการสรรหานายกสภามหาวิทยาลัย
                          ๒.  สุดแต่จะเห็นสมควรเป็นประการใด     
 
กฎหมายและระเบียบที่เกี่ยวข้อง
                          ๑.  พระราชบัญญัติมหาวิทยาลัยราชภัฏ  พ.ศ. ๒๕๔๗
                          ๒.  ข้อบังคับมหาวิทยลัยราชภัฏวไลยอลงกรณ์ ในพระบรมราชูปถัมภ์ จังหวัดปทุมธานี  ว่าด้วย  คุณสมบัติ และวิธีการสรรหานายกสภามหาวิทยาลัย พ.ศ. ๒๕๔๗ 
 
มติที่ประชุม
...................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................