ระเบียบวาระที่     เรื่องเสนอเพื่อพิจารณา

๕.๔  การแต่งตั้งกรรมการบริหารงานบุคคลของพนักงานมหาวิทยาลัย  (ก.บ.พ.)

 

สรุปเรื่อง

          ด้วยคณะกรรมการบริหารงานบุคคลของพนักงานมหาวิทยาลัย  (ก.บ.พ.)  ข้อ ๔ (๕)  ของข้อบังคับมหาวิทยาลัยราชภัฏวไลยอลงกรณ์ ฯ  ว่าด้วยพนักงานมหาวิทยาลัย  พ.ศ.  ๒๕๕๓  ผศ.ดร.อุษา   คงทอง  คณบดีคณะครุศาสตร์  ได้ครบวาระ       การดำรงตำแหน่งคณบดี  เมื่อวันที่    มิถุนายน  ๒๕๕๖  มีผลให้พ้นจากตำแหน่งในคณะกรรมการ  ก.บ.พ.  และสภามหาวิทยาลัยได้มีคำสั่งแต่งตั้งคณบดี  จำนวน    คณะเรียบร้อยแล้ว  และได้ดำเนินการเพื่อให้ได้มาซึ่ง  ก.บ.พ.  จากคณบดีซึ่งเลือกกันเอง     จำนวน    คน  ผลการเลือกได้  ผศ.ดร.อุษา   คงทอง  คณบดีคณะครุศาสตร์  เป็นผู้แทนในคณะกรรมการบริหารงานบุคคลของพนักงานมหาวิทยาลัย  จึงขอเสนอสภามหาวิทยาลัยเพื่อพิจารณาแต่งตั้ง 

                                       

ประเด็นที่เสนอ

๑.  เพื่อพิจารณาแต่งตั้ง

๒.  สุดแต่จะเห็นสมควรเป็นประการใด

         

เอกสารและระเบียบที่เกี่ยวข้อง

          ๑.  พระราชบัญญัติมหาวิทยาลัยราชภัฏ  พ.ศ.  ๒๕๔๗

          ๒.  พระราชบัญญัติระเบียบข้าราชการพลเรือนในสถาบันอุดมศึกษา  พ.ศ.  ๒๕๔๗  และแก้ไขเพิ่มเติม  ฉบับที่    พ.ศ.  ๒๕๕๑

๓.  ข้อบังคับมหาวิทยาลัยราชภัฏวไลยอลงกรณ์  ในพระบรมราชูปถัมภ์  จังหวัดปทุมธานี  ว่าด้วยพนักงานมหาวิทยาลัย  พ.ศ.  ๒๕๕๓

๔.  ประกาศมหาวิทยาลัยราชภัฏวไลยอลงกรณ์ ในพระบรมราชูปถัมภ์  จังหวัดปทุมธานี  เรื่องหลักเกณฑ์  และวิธีการเพื่อให้ได้มาซึ่งคณะกรรมการบริหารงานบุคคลของพนักงานมหาวิทยาลัย (ก.บ.พ.)  ลงวันที่    กรกฎาคม  พ.ศ.  ๒๕๕๓

         

มติสภามหาวิทยาลัย

............................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................